Perakaunan Untuk Syarikat

Rizab

• boleh didefinisikan sebagai suatu jumlah yang diperuntukkan khas untuk sesuatu tujuan dan tidak boleh digunakan untuk tujuan lain.
• Terdiri daripada 2 jenis rizab iaitu:

1. Rizab Modal

• rizab modal adalah sebahagian daripada rizab berkanun.
• oleh itu ia tidak boleh diagihkan kepada pemegang saham sebagai dividen.
• antara contoh rizab modal ialah premium saham, rizab tebusan modal, rizab penilaian semula aset tetap dan rizab penggantian aset tetap. 

     2.  Rizab Hasil

• rizab hasil adalah pendapatan terkumpul syarikat yang belum lagi diagihkan kepada pemegang saham sebagai dividen.
• antara contoh rizab hasil ialah pendapatan tertahan, rizab am dan rizab penyamaan dividen.

Persembahan Rizab di Dalam Kunci Kira-kira

Dividen

• Dividen adalah agihan untung syarikat kepada pemegang-pemegang saham.
• Ia merupakan pulangan atau hasil kepada pemegang saham.
• Dividen yang dikeluarkan oleh syarikat boleh dalam bentuk dividen tunai atau diividen saham.

1. Dividen Tunai

• dividen tunai adalah dividen yang dibayar kepada pemegang saham biasa dalam bentuk tunai mengikut kadar atau peratus yang ditetapkan oleh lembaga pengarah atau mesyuarat agung tahunan syarikat.
• bagi pemegang saham keutamaan, kadar dividen adalah tetap.
• dividen ini dikira berasaskan nilai tara saham.

     2.  Dividen Saham

• syarikat juga boleh mengeluarkan dividen dalam bentuk saham yang diterbitkan kepada pemegang saham secara percuma.
• pemberian saham ini dikenali sebagai saham bonus.
• pemberian saham ini tidak melibatkan aliran keluar tunai.
• bilangan saham yang diterbitkan dinyatakan dalam bentuk nisbah ke atas jumlah unit saham yang dipegang.